對護理有貢獻的人-救護車上的護理人員

對我來說對護理有貢獻的偉人實在太多了，他們努力貢獻的事蹟流傳到現在，但是卻又一群在做前線努力且默默付出的無名英雄，他們就是救護車上的護理人員，他們永遠都要在第一時間趕到現場進行第一步的急救才會送到醫院做治療，且有時還會因為要搶些時間就在速度極快且搖晃的救護車上進行急救，好讓病人可以到醫院時還有生命跡象，可以再做更進一步的處理工作，我曾經聽過一個令我覺得恐怖的例子，就是有一個人已經快沒生命跡象時，最前線的護理人員也就是他們可能要用手進去幫他心臟按壓或是用一些極端的方法讓她恢復心跳而不是用一些平常常看的心肺復甦術之類普通的方法，他們真是太厲害了，如果我是他們我可能沒他們這種這麼大的勇氣吧!所以我下次看到他們一定會很有禮貌的對他們，因為他們才是我覺得對護理有貢獻最偉大的英雄了。 

人際關係與溝通

五護三丙 28號池盈軒

3篇文章華藝線上圖書館：從衝突到互惠-薩特人際關係理論的演化、教師人際關係的經營、facebook社群網站的涉入程度與人際關係研究

2本書籍人際關係的14個祝福：聖經中與人相處的幸福祕訣、人際雙贏

人際關係對我們來說，是一件人生中重要的事，但相對的，好的人際關係，並不會帶來更多的利益，而不好的人際關係，會成為失敗的理由。溝通是藝術，也是學問，是我們在生活中、學習中必用到的，有些時候，它將幫助我們，而有時候又會將害了我們，所以這些都是需要經過我們頭腦說出來的話，所以嘴可以害人也可以幫助人。誠心的讚美、善意的批評也是需要的，不論是同學或朋友，都應適時給予讚美，讚美是重視對方的存在，也需要發自內心真誠的讚美。多與人溝通，適時表示自己意見，人際關係因為沒有溝通可能會產生很多的誤解。溝通會使對方了解你的想法，將自己的感受說出來，就可以避免很多不必要的紛爭與誤會，多聽別人的意見，也要適時表達自己的想法及看法，但不能過份固執、肯定，要求別人一定要接受你的想法及看法，人家絕對無法接受你的，採納你的意見。人際關係是一種行為，可經由學習訓練來加強及改變。人際關係是相當複雜的，每個人的人際關係都有其獨特性、個別差異性，人與人之間的相處模式也不盡相同。溝通是一件對我們來說，困難又容易的事，因為我們需要與人說話，生活，所以我們必須開口說話，也相對的，很多時候，不需要我開口去溝通，所以人們都是需要利益才可以做事情的，現在的人都很現實，只是你感覺的到不到，或許那個人就在我們的身邊。當我們的人際關係變不好時，別害怕，因為只有自己才可以救自己，如果不想處理不好的事情，那麼請大家一定要先想想後果，在去決定要說出來的話，是否傷害到了別人！人際關係與溝通是一件同等的事，它們倆是放在一起的，有人際關係就有溝通的問題！謹守分際，相互尊重，平時與同學相處，公私要分明，相處要因人、因事，因物，遵守分際，不因一時，愛惡而亂了分際，造成情誼損傷，同學間多讚美、少批評、不猜疑、不抱怨、惡言相向、不看對方笑話，多鼓勵，少責難，將心比心。一個有自信的人，做事勤快，對事情總是抱持樂觀，散發出一種從容不迫的氣度，相信自己有能力完成工作，凡事把握原則，沒有退縮情形，無形中深得同學尊敬。和一般人，事事求人，自卑退縮截然不同。人類行為主要受到我們的經驗及學習的影響，如果行為可帶來需要的滿足，個人會加以持續;反之，如果行為帶來令人不滿足的結果，個體會終止此種行為。人是利已的，並且是極端的以自我為中心每個人都將選擇自認能給予自己最大報酬的伙伴。所以人際關係可以藉由彼此互動來獲得報酬和代價。

所以我們一定要，溝通再溝通，很多時候，有了溝通就會有美好事物發生，所以我們常用我們的口去讚美人。