*個案報告文章：一位胎死腹中婦女引產之護理經驗

作者: 李幼華(Yow-Hwa Li) ； 林淑珊(Shun-Shan Lin) ； 邱致中(Chih-Chung Chiu)

出處:長庚護理　15卷2期

*個案報告文章：看見性別或專業－男護生於婦產科病房之實習經驗

作者: 李雅芬(Ya-Fen Lee) ； 楊玉娥(Yu-O Yang) ； 涂嘉玲(Chia-Ling Tu)

出處: 護理雜誌　60卷3期‧中華民國102年6月

*個案報告文章：產科麻醉的倫理考量

作者: 黃俊隆(Chun-Loong Huang) ； 陳文彬(Wen-Pin Chen) ； 邱耀輝(Yao-Hui Chiu)

出處: 北市醫學雜誌 第 3 卷 第12 期，2006

【讀後心得】：

這篇主要是探討一位懷孕40週胎死腹中的婦女，於產房引產之護理經驗，發現個案有：急性疼痛、哀傷、焦慮、罪惡感等護理問題。

經由護理過程，運用接受性態度、傾聽、資訊提供、陪伴待產、促進舒適筆護理措施以協助個案渡過哀傷、釋放憤怒及罪惡感之情緒，並提昇其對刺激的調適能力。

生是偶然，死是必然的，人的一生總有機會會經歷一些哀傷事件。

這篇個案報告讓我知道婦女身心照護需求的重視，提供更多關愛及支持。

社會大眾的性別刻板印象對護理常有其重大影響，尤其對於男護生於婦產科病房的實習，婦產科病房的實習對於男護生不但蘊含了重要的學習意義且有其安排實習之必要性存在。

無論是學校或是實習機構，都應了解性別平等教育於護理專業的重要性，期許能給予男護生平等的學習機會，並在男護生於婦產科實習及進入護理臨床實務工作時，予以適當之協助。

迎接一個新生命的來臨令人期待，然而生產過程的疼痛，卻讓大多數的孕婦「痛不欲生」。

產科麻醉需要同時照顧母親與胎兒的安全無痛分娩的施行，或剖腹產的麻醉，都在考驗麻醉醫師的智慧與經驗。產科麻醉執行疼痛控制是團隊作業，須與產科醫師、護理人員相互配合。

◎書名:有點難,但我做到了 ◎作者:尤俠、呂麗絲 

◎期刊269期:親子溝通的原則 ◎作者:黃美菊

我覺得父母這個年齡,剛好處於青年和老年的交界,如果說親子之間的隔閡,我們則稱之為代溝。

看完這本書、這篇期刊,我覺得很重要的一點,就是要有良好的溝通!

彙整了以下比較重要的幾點,提供參考:

1. 願意接近子女。 (願意與他們談心)

2. 支持並關愛他們。不管其得失，父母應接納他們、幫助 他們隨時給予支持。 (在他們需要幫忙、遇到困難時,協助他們解決問題)

3. 接受子女個人的感受和看法。接納對方是一個完整的個 體，從對方立場來看事物。 (每個人都有自己的想法、感受,要有同理心)

4. 隨時願意溝通，並且聆聽子女的傾訴。(騰出時間,聽聽他們想說什麼)

5. 善用語言的溝通，即「身體語言」、「行為語言」(藉口語來表達，藉表情與動作來表示自己的意思)。

6. 強調重要的，忽略不重要的，避免嘮叨。(簡潔有力,點明自已所想要表達的)

7. 適當配合談話內容，選擇談話地點，不要有其他人的干擾。(避免有外來聲音干擾談話)

8. 指責和讚美最好不要混合使用。(該指責時指責,該讚美時讚美)

以上都說明著:「瞭解對方話語的含意」、「適切說明自己的想法」，是 獲得良好溝通的兩大法寶。