最新歷程文章
班級歷程文章
最新部落文章
班級部落文章
歷程項目統計1
歷程項目統計2
 
 
 
 
 
 
※我可以瀏覽最新部落格文章,看看最近新發表部落格文章
目前第839/4105頁 [首頁][上一頁][837][838][839][840][841][842][843][844][845][846][下一頁][尾頁]
文章內容
      
資訊展心得  10248  2014-01-03 13:07:59
資訊展心得 1015103059 陳柏儒 在資訊展的前幾個禮拜我就每天都期待著能在資訊展看到新的事 物,新的產品以及科技技術. 不過到了展場就發現跟我心理想的都不一樣!!!!因為在現場所展出的產品以及科 技比我想像中的還要太棒太棒了!!!!!不論是新推出的數位相機以及單眼相機,亦 或是新型的家庭劇院投影機以及教學用投影機都讓我耳目一新!!!不過發現有些 廠商跟資訊展好像沒有神麼關西呢例如:巨匠美語! 哈哈哈可能是巨匠電腦有在資訊展展出所以把同公司的巨匠美語也一樣展出吧!! 當時在展場的我恨不得自己有好多之眼睛好多條腿可以把所有展場都逛過一遍, 因為我怕當天的時間會讓我來不及把所以的產品都逛玩!!!不過當天還是把所以 攤位都逛玩了可能是我太過於擔心了。不過在展場更讓我覺得新奇的是有許多 展場人員及SHOW GIRL會邀請我們去填問卷然後會有飲料餅乾或者是抽獎機會, 可能是去年沒有認真的逛吧,所以就會覺得特別的有趣!! 另外在展場讓我覺得 最有趣的產品是一款3D立體卡片,不過我說的3D立體卡片可不是卡片本身就是 立體,而是在手機下載卡片上的APP軟體,然後在用那個軟體掃卡片上的條碼,在 手機上面就會出現3D的立體卡片動畫!!!整個就是創新的產品害我畢業後想到那 間公司去當設計師呢!!! 在展場發現的另一個有趣的現象是有許多學校的同學的 焦點不是擺在產品本身,而是擺在推銷產品的SHOW GIRL的身上!!!! 可能這就是令一種推銷的手法吧!!! 在場的SHOW GIRL也不吝嗇的跟許多民眾 拍照可能是想趁機的可以推銷一下吧!!:D 這次的資訊展帶給我更多的資訊消 息以及更多對3C產品的不同看法!!!希望明年的資訊展能帶給我更多的驚奇:D 期待^^
      
志工心得  10265  2014-01-03 13:00:55
參加志工活動讓我學習很多,有機會還會去一樣的地方體會看看,雖然做志工沒錢,但是我願意幫忙教會去幫忙帶小朋友們去參加活動,我覺得很快樂哦:)
      
資訊展心得  10265  2014-01-03 12:59:16
資訊展 資二乙1015103076 19號 吳妤宣 12/5今天要去參觀資訊展,我們先在羅東後火車站集合,時間一到我們就準備搭遊覽車前往台北世貿,我們在遊覽車上很無聊,所以有一部份同學都想唱歌讓車上熱鬧一點,但是司機卻不同意我們唱歌,於是我們藉由老師的幫忙司機終於肯讓我們聽音樂,一下子時間過了,我們也抵達了目的地,我們進去了世貿一館,裡面有好多好多各種不同的廠牌還有各大公司,並不是我們想像的那幾家而已,因為我們知道回來還需要做報告,所以我們很拼命的拍照,也有很認真逛裡面的東西,不管是相機還是筆記型電腦我都很想買,但是價錢實在是買不起,還有一些廠牌有辦活動...寫問卷送禮物甚至還有送爆米花的,這次的資訊展雖然都很特別但是還要寫報告我們就覺得很麻煩,希望下次的資訊展更特別哦!
      
2014的第一天  7314  2014-01-01 21:38:53
新的一年的第一天,我竟然在做報告和打重點中渡過,而且報告還要像打論文一樣,真累!!! 新的一年,希望自己可以蛻變,勇敢的面對挑戰 希望大家都能順利完成實習!!
      
運動傷害防護與評估  7579  2014-01-01 15:35:37
隨著社會風氣的開放,青少年的性觀念也越來越開放。不過性開放並不代表性別認同的開放,娘、男人婆這類的詞語,從未在國中校園絕跡。 所以像盧奇弘、夏維方這種人,如果不想辦法改變自己,是無法打入班級的主流階層。 但是,在他們設法改變自己的當下,卻又衍生出一個比獲得他人認同更嚴重的問題那就是自我認同。拳擊手套布娃娃便是以此為主題,打算探討青少年性別認同的問題。
目前第839/4105頁 [首頁][上一頁][837][838][839][840][841][842][843][844][845][846][下一頁][尾頁]

版權所有 聖母醫護管理專科學校
Copyright © St. Mary's Medicine, Nursing and Management College All Rights Reserved
地址:宜蘭縣三星鄉三星路二段265巷100號
電話:03-9897396 / 傳真:03-9897386 © 2006-2011 Net Rhythm Information Co.,Ltd.